我们承诺不找假记者

标题中这个承诺是我们区别于其他的媒体服务公司很重要的一个识别点。
客观的说，我们其实也经历过这样一个阶段，（在此对于曾经的客户表示真心的歉意），不过我们发现如果我们用假记者说明以下2个问题：
1、找假记者说明我们的媒体服务能力还是有限
虽然很多时候都是急活，客户的要求比较高，很多媒体是非常规的媒体，我们在被迫的情况下，会出此下策。
不过，这从另外一个方面说明曾经的我们的媒体能力还是有限，媒体的触角覆盖的不够广，需要我们去不断拓展。
还好，我们度过了这个阶段，我们的媒体库进行了十足的拓展，现阶段我们基本上能够覆盖到95%以上的媒体，还有的5%属于非常边缘化的媒体，我们有足够的能力可以替代掉。

2、如果一旦作假，可能会形成惯性
如果找不到媒体，直接找自己的员工去冲一下，是不是很简单。
人很多时候一些习惯都是有惯性的，如果一旦作假，就会形成惯性，会导致更加习惯作假，这样对于媒体资源库的拓展是有很大的弊端的。
作为一个有追求的媒体公司，我们本能的对于邀请假记者say no。

3、如果对客户不坦诚，就会失去客户
如果我们对于客户不坦诚，欺骗客户，很可能就会失去客户。
事实上，我们的客户的复购率还是比较高的，一定程度上是基于我们的客户知道我们比较坦诚。
我们很多时候都对客户透明化，即使有些媒体搞不定，相信很多时候客户也能理解的，确实很多时候情况有些特殊。



我们承诺不找假记者，希望这能成为锐翼传播区别于其他媒体公司的的一个重要标签。
相信很多客户能够看到我们的态度，真正相信我们是一家有态度的媒体公司。